全面周休二日怎麼休？
法國反勞動法大遊行，示威民眾拿網球拍回擊催淚彈，高專業向法網公開賽致意！XD （圖片來自路透社臉書）
記者問，全面周休二日怎麼休？勞動部說都會納入評估... 評估個屁啊！二日例休放下去就對了啦！
請問週休一日的時候有沒有人問過怎麼休？當然有，但是這是廢問題一個，只是讓勞動部跟資方在閃爍其辭，一下子說例休一下子說排休，模糊週休一日焦點，想要為資方創造空間。問這有什麼幫助嗎？沒有，因為就是一個廢問題。
那後來怎麼評估而『週休一日』的？管那麼多！休下去就對了！
休假後人力不足，資方就開始自己去想辦法了，該怎麼排班、該怎麼調度、該找多少人，資方就開始找人去處理，這更進一步會創造就業空缺，來彌補短缺的人力需求，所以休假後的問題讓資方自行去想辦法即可，不然資方公司內請一堆企管人員是在混吃等死的嗎？企管的專才就是協助資方做企業管理的吧？勞動部又不是資動部，請不要搶著為資方做企業管理，因為這不是勞動部的專業方向。
同樣的，現在又有記者問說『週休二日』怎麼休，勞動部 根 本 不 需 要 為 資 方 考 慮 這 麼 多，除了全國全面推行兩日例休，勞動部更不需要去替資方擔心企管問題，資方一定會有解決之道，別的國家都已經行用多年，更有週休三日的，只要週休二日確定是推行方向，勞動部就應該去實行。
從政策面來說，會鑽漏洞的一定是資方、會想辦法維持產能的一定是資方，勞方永遠是挨打的份，這毫無例外；政府要推行週休二日政策，只要方向明確、規定清楚、嚴格執行，資方自會想辦法去鑽營，這才是勞動控管之道。
